Курсовая Пенсия За Выслугу Лет' title='Курсовая Пенсия За Выслугу Лет' />Читать курсовую работу online по теме Пенсии за выслугу лет. Раздел Основы права, 526, Загружено 01. Условия, порядок назначения и выплаты пенсии за выслугу лет. Материалы курсовой работы опираются на комментарии к. Читать курсовую работу online по теме Пенсия за выслугу лет. Раздел Основы права, 2251, Загружено 18. MiZU874tK5AqIdG2LEpkN6FDzXgYuPe31oTfHB/slide-6.jpg' alt='Курсовая Пенсия За Выслугу Лет' title='Курсовая Пенсия За Выслугу Лет' />Исследование особенностей назначения пенсии за выслугу лет федеральным государственным гражданским служащим PAGE    MERGEFORMAT 2. ОГЛАВЛЕНИЕВведение. Правовой статус федерального государственного гражданского служащего по российскому законодательству. Основные элементы правового статуса федерального государственного гражданского служащего. Право на пенсионное обеспечение как элемент правового статуса федерального государственного гражданского служащего. Назначения пенсии за выслугу лет федеральным государственным гражданским служащим в Российской Федерации. Условия назначения пенсии за выслугу лет федеральным государственным гражданским  служащим. Исчисление размеров пенсий федеральным государственным гражданским служащим в РФ. Порядок обращения за назначение пенсии за выслугу лет федеральным государственным гражданским служащим. Порядок рассмотрения заявления о назначении пенсии за выслугу лет федеральным государственным гражданским служащим. Порядок рассмотрения заявления о назначении пенсии за выслугу лет федеральным государственным гражданским служащим. Данные особенности отражены в целом спектре нормативных актов. Ввиду изложенного исследование правовой регламентации порядка пенсионного обеспечения государственных и муниципальных служащих представляется актуальной. Учитывая специфику данной темы, работа является в основном обобщением целого спектра нормативных актов, в которых содержатся нормы о пенсионном обеспечении государственных и муниципальных служащих. Целью курсовой работы является исследование особенностей назначения пенсии за выслугу лет федеральным государственным гражданским служащим. Объект исследования общественные отношения, складывающиеся в процессе назначения пенсии за выслугу лет федеральным государственным гражданским служащим. Предмет исследования совокупность нормативно правовых актов, регулирующих порядок назначения пенсии за выслугу лет федеральным государственным гражданским служащим. Структура курсовой работы определена целью и задачами исследования. Работа состоит из введения двух глав, содержащих теоретические аспекты правового статуса федерального государственного гражданского служащего и назначения пенсии за выслугу лет. Курсовая работа выполнена с учетом изменений и дополнений, внесенных в действующее пенсионное законодательство и законодательство о федеральной государственной службе Российской Федерации. ГЛАВА 1. ПРАВОВОЙ СТАТУС ФЕДЕРАЛЬНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО ГРАЖДАНСКОГО СЛУЖАЩЕГО ПО РОССИЙСКОМУ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВУ1. Основные элементы правового статуса федерального государственного гражданского служащего. Проводя анализ правового статуса федерального государственного гражданского служащего, следует руководствоваться Федеральным законом Российской Федерации от 2. Предельный возраст пребывания на государственной службе 6. Следует отметить, что не все работники бюджетной сферы являются государственными гражданскими служащими. Таковыми считаются только те, которые наделены властно распорядительными полномочиями, управленческими функциями. Это работники исполнительных органов государственной власти. Наем сотрудников на государственную службу осуществляют руководители государственных органов лица, замещающие государственные должности, либо их представители. Государственная служба состоит из четырех категорий должностей руководители помощники советники руководителей специалисты обеспечивающие специалисты. Для каждой категории выработаны требования, должностные обязанности, уровень заработной платы и пакет социальных гарантий. Существует процедура конкурсного отбора. Для повышения ответственности и эффективности исполнения государственными служащими исполнения своих обязанностей вводится Должностной регламент. Федеральный государственный гражданский служащий во время исполнения обязанностей по должности государственной службы не вправе заниматься иной оплачиваемой деятельностью, за исключением преподавательской, научной и творческой. Гражданин, поступающий на государственную службу, заключает служебный контракт. Оплата труда государственного служащего производится в виде денежного содержания. Закон. Основными элементами правового статуса государственного гражданского служащего являются следующие. Физкультурные Минутки И Динамические Паузы В Доу Практическое Пособие подробнее. Обязанности государственного гражданского служащего. Государственный гражданский служащий обязан осуществлять полномочия в пределах предоставленных ему прав и в соответствии с должностными обязанностями исполнять приказы, распоряжения и указания вышестоящих в порядке подчиненности руководителей, изданные в пределах их должностных полномочий, за исключением явно незаконных поддерживать уровень квалификации, необходимый для исполнения должностных полномочий соблюдать нормы служебной этики и установленный в государственном органе служебный распорядок не совершать действий, затрудняющих работу органов государственной власти, а также приводящих к подрыву авторитета государственной службы. Государственный служащий обязан сохранять государственную, служебную и иную охраняемую законом Российской Федерации тайну, в том числе и после прекращения государственной службы. Права государственного гражданского служащего  Государственный гражданский служащий имеет право требовать письменного оформления содержания и объема должностных полномочий по соответствующей государственной должности и создания организационно технических условий для их исполнения принимать решения или участвовать в их подготовке в соответствии с должностными полномочиями запрашивать в установленном порядке и бесплатно получать от государственных органов, предприятий, учреждений, организаций, граждан и общественных объединений необходимые для исполнения должностных обязанностей информацию и материалы на продвижение по службе, увеличение размера денежного содержания с учетом результатов работы и уровня квалификации знакомиться по первому требованию со всеми материалами своего личного дела, отзывами о своей деятельности и другими документами до внесения их в личное дело, а также требовать приобщения к личному делу своих объяснений требовать служебного расследования для опровержения порочащих его честь и достоинство сведений на выход в отставку.